宅修特工與職訓局 產訓合作新契機

簽訂『合作推介就業暨人力資源』結盟意向書

『行政院勞委會職訓局』桃園職訓中心，為提昇職業訓練的質與量，除了聯盟轄區十三所大學校院簽訂策略合作外，為落實訓、檢、用合一的訓練目標，7月22日上午與35家企業共同簽訂『與企業合作推介就業暨人力資源』結盟意向書，加強與企業交流與合作，未來雙方將朝向協助企業培訓人力和優先推介職訓學員至企業僱用的互惠互利合作模式，共創產訓合作之契機與遠景，讓桃竹苗區的產業，得以透過桃訓中心的訓練平台以滿足人力的需求，達到「產業需求引導訓練、產訓合作促進就業」的目標方式來培訓人才。 意向書的簽訂由桃訓張新堂主任與三十餘家業者代表共同簽署，並同時為豎立於桃訓大門口左側的「人才培訓聯盟友善企業榜」舉行揭牌儀式。

這項結盟除雙方同意優先推薦結訓學員並予以僱用外，另還可享有優先租借訓練場館或檢定場地，雙方可於相關活動中同時在文宣、廣告中聯合具名，共享合作成果，此外訓練計畫及課程內容也會依照產業需求調整，企業也會給予師資及企業參訪見習等支援。

共創企業、學員與桃訓三贏

桃訓張新堂主任表示，桃園職業訓練中心扮演著區域產業發展與人才培訓的重要平台，此次簽約的目的，除持續強化與企業的合作關係，落實訓、檢、用合一的目標外，更希望透過與企業建立起產訓合作預僱制的訓練模式，讓職業訓練更貼近業界用人需求，同時也希望雙方未來加強產訓合作，讓學員有更多實習與就業的機會，共創企業、學員與桃訓三贏的局面。

今日簽約結盟的35家業者，都是長期與桃訓有合作的廠商，平時除提供技術實務支援教學外，也因為肯定桃訓的辦訓品質，而持續聘用結訓學員到企業內工作。此外，職訓局輔導室的各級長官，對於「宅修特工」的經營理念及服務內容讚不絕口，認為除了解決傳統裝修市場民眾的所擔心的疑慮、問題外，更解決基層的勞工朋友的就業及創業門檻，提供有心想自我提升的專業技術人員絕佳的進階平台環境，希望和「宅修特工」保持長期合作的關係。

人才是企業重要的資產

人才是企業重要的資產，藉由職訓中心的訓練平台，不僅可以快速找到合適的人才，更可大幅降低公司教育訓練的成本，簽訂結盟的廠商，除了「宅修特工」等水電裝修業者外，還包括冷凍空調、電腦繪圖、物流、自動控制、室內裝潢、文化創意及知名觀光等十餘家業者。